Para celebrar o Dia Internacional da Mulher, a Unimed Varginha lançou, em março, uma série de ações junto às suas colaboradores e clientes. O conceito da iniciativa foi elaborado a partir de três premissas: empatia, poder feminino e partilha de conhecimento, o que resultou no slogan “Meu poder é ser Mulher”.
Uma das ações foi o “Cartão da empatia”, em que as mulheres que passaram pela recepção da cooperativa receberam um bilhete parabenizando-a pela sua força em ser mulher. Outra iniciativa foi chamada de “Compartilhando o seu poder”, que consistiu na divulgação, no Instagram da Unimed Varginha, de posts descrevendo alguns superpoderes femininos. Além disso, as mulheres que compartilhassem os posts com as hashtags #unimedvarginha #poderfeminino #esseéoplano concorreram a livros sobre o empoderamento feminino.
Houve ainda o “Mulheres que inspiram”, um projeto exclusivo para as colaboradoras que incentivou o envio de e-mail indicando alguma colega de trabalho inspiradoras. As participantes concorrem a um par de ingressos para o cinema. Por fim, foi realizado o “Debate entre mulheres”, que reuniu as colaboradoras em dois dias de conversas sobre temas relacionadas à autoestima e cuidados com o público feminino.
“Na Unimed Varginha, as mulheres formam a maioria do quadro de colaboradores. Muitas destas são responsáveis pelo sustento de sua família e, mesmo com a conscientização popular, é necessária essa valorização e o reforço de que elas não estão sozinhas e podem contar sempre umas com as outras. O que faz deste momento uma oportunidade de integração entre os setores e de fortalecimento do trabalho em equipe”, reforçou a líder do setor de Gestão de Pessoas, Patrícia Ribeiro Sales.
